对接，让务工人员顺利抵达厂门口。
“节后企业复工复产加快，招聘需求明显上升，尤其是大型企事业单位和重点民营企业对中高层管理及专业技术岗位需求旺盛。”河南人才集团相关负责人说，技能人才需求同样激增，供需出现阶段性紧张。与无锡、河源、苏州、嘉兴等地8家制造业企业联系后发现，单日普工需求合计超过万名。节后，安阳、商丘、周口等地每天都有数万名基层务工人员外出，多由当地劳务公司统一组织输送，外出务工规模明显
本文转载自：盘锦市人力资源和社会保障局
原文链接：http://rsj.panjin.gov.cn/2026_04/14_09/content-558769.html
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双方结构化矛盾。目前企业用工年龄控制在16-45岁,而目前未就业或待就业人群却集中于40-60岁,所以出现找不到工作或招不到人的两极分化情况。
三、当地就业形势总体情况、特点、走势预测
积极开展“春风行动
N”“就业有余帮”系列专场招聘活动,为高校毕业生等重点群体提供招聘岗位,帮助重点群体就近就地就业。截至2026年4月底,全市有序组织各类招聘活动114场,累计参与企业3490家次,累计提供岗位数2.23万
本文转载自：新余市人力资源和社会保障局
原文链接：http://rsj.xinyu.gov.cn/rsj/refdjyyds/2026-05/11/content_805f1a49f31b4e339001267f552c26f9.shtml
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一边是千万大学生抢白领岗位卷到飞起，一边是大量刚需岗位空着没人干，就业市场彻底上演冰火两重天。
为啥会出现这么怪的现象？人社部2026年一季度最新监测数据一出炉，答案全藏在里面。有三类工作，成了当下最“烫
饽，年轻人嫌累嫌苦不愿干、中年人扛不住压力想转行，薪资一路飙升却依旧一人难求。
一、权威定调：2026用工荒实锤，结构性缺口超千万
根据人社部2026年第一季度最缺工100个职业排行，全国就业市场总量平稳
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原文链接：https://www.163.com/dy/article/KN1601JE0556299F.html
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春潮赋能助企兴 人才护航启新程大众新闻·海报新闻2026-03-18 17:31:23 原创大众网通讯员 董馨遥 枣庄报道春潮涌动启新程，服务企业正当时。连日来，枣庄市薛城区坚持“企业吹哨、部门报到”，为辖区企业纾解用工难题，缓解就业压力，为实体经济高质量发展注入强劲人力资源动能。精准摸排底数，筑牢服务根基。坚持把企业用工需求放在心上，提前谋划、主动靠前，人社部门、各街道等主动深入爱德士鞋业、山东
本文转载自：大众日报
原文链接：https://dzrb.dzng.com/general/0/NEWS3231814VCYNKOVPUNKBS
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跨省招聘成为新趋势 缓解用工需求光明网2026-03-02 11:10:08春节假期过后，各地企业进入生产复工高峰期。长三角多地组织企业跨省招工、开通务工专列，通过精准劳务对接缓解用工需求。近日，在河南信阳的一场跨省专场招聘会上，来自浙江嘉兴的52家企业推出岗位超过5700个，涵盖纺织、机械制造、物流运输、餐饮服务等行业。一家生产电子配件企业的招聘负责人表示，每年开年是补员关键期，因为员工退休和人
本文转载自：中华网
原文链接：https://news.china.com/socialgd/10000169/20260302/49283761.html
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報告：AI研發崗位供給偏緊，超2萬元月薪暫未彌補人才稀缺中新經緯 2026-03-24 13:31:56中新經緯3月24日電 《2026年春招市場行情週報(第四期)》(簡稱報告)指出，新質領域技術崗位面臨人才缺口，AI工程師需供比3:1。2026春招市場，招聘求職雙活躍智聯招聘數據顯示，招聘企業數同比增長7.4%，求職人數同比增長4.1%，供需兩端均實現同比增長，共同推動春招市場熱度回升。新質生產
本文转载自：中国新闻网
原文链接：http://m.chinanews.com/wap/detail/cht/zw/jw664193.shtml
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车、锁边、上袖、埋夹、拉领等多道工序，技术不熟的工人，有时老板看不上，就会压价。”小明说，当然，技术好的制衣工，旺季时每月挣1.5万元以上也是他的本事。
制衣工人为何紧俏
广州“制衣村”春节后呈现的“用工荒”，一定程度上反映了消费市场的变化。
3月6日，广州沙河广场的一名服装批发老板告诉记者，今年春款女装生意很差，年前以为春节期间会爆单，没想到根本卖不动。“可能是因为今年天气比较暖和，春季太短，现
本文转载自：北京日报北京号
原文链接：https://peking.bjd.com.cn/content/s69acd49be4b0687a28923945.html
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富宁县多措并举打出“组合拳”破解“用工荒”与“返岗难”结构性悖论
发布时间：2026-03-10 10:06
来源：县人力资源社会保障局
2026年春节假期结束，全国各地企业陆续复工复产。为抢抓一季度经济
“开门红”，从长三角到珠三角，从沿海制造业到现代农业基地，用工需求集中释放。然而，表面的流动顺畅下，深层次的用工矛盾依然尖锐。一方面，部分企业，特别是高端制造业和快速恢复的服务业，面临严重的“用工荒”。广
本文转载自：富宁县人民政府
原文链接：https://www.ynfn.gov.cn/fnxrmzf/ynfnxbmdt/pc/content/content_2031190530940329984.html
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双方结构化矛盾。目前企业用工年龄控制在16-45岁,而目前未就业或待就业人群却集中于40-60岁,所以出现找不到工作或招不到人的两极分化情况。
三、当地就业形势总体情况、特点、走势预测
积极开展“春风行动
N”“就业有余帮”系列专场招聘活动,为高校毕业生等重点群体提供招聘岗位,帮助重点群体就近就地就业。截至2026年3月31日,全市有序组织各类招聘活动93场,累计参与企业3215家次,累计提供岗位数2.23
本文转载自：新余市人力资源和社会保障局
原文链接：http://rsj.xinyu.gov.cn/rsj/refdjyyds/2026-04/13/content_8e6b5cc1e9c046498884cd9b9ae8798c.shtml
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九成，这速度让人惊叹。中山市2月份用工需求环比猛增近四成四，高技术产业、装备制造业成了吸纳就业的"香饽饽"。TCL空调中山工厂订单排到了6月，生产线火力全开，工人忙得不亦乐乎，这哪里是用工荒，分明是干劲足。这时候招工难怎么办？政府急人所急，又是包专列，又是补路费。甘肃五百多务工人员坐着免费专列直奔青岛，河南到合肥的"接工送岗"要服务十万人次，交通费补贴能报到八成，企
本文作者：古丽亞赵
本文转载自：今日头条
原文链接：http://m.toutiao.com/group/7612429079639310884/?upstream_biz=VolcEngine
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